在工作中表达“谢谢”的5种有效而简单的方法!

在工作中拥有感恩罐是我们创造巨大积极影响的最不可思议的事情之一。

对于一个表现出仁慈或以某种方式帮助过的同事,“感谢罐”是一个机会,向您表示赞赏/感谢。 在每个月的最后一个星期五,整个办公室聚集在一起,并阅读“谢谢您注意”。 罐子通常与笔和记事本一起放在厨房区域的桌子上(这是我们最喜欢的闲逛地点)。

看到感恩罐上有无数感谢的痕迹,这是一个伟大的视觉提醒,提醒我们在工作中必须欣赏的所有事物。

2.公司感谢午餐

总是有值得庆祝的事情,在SoftClouds,我们庆祝每个月的结束以及许多其他事情! 在该月的最后一个星期五,公司提供午餐,整个办公室聚集在一起一起享用午餐。 这是我们一个月又一个月欣赏我们团队付出的所有辛勤工作的方式。 这样,我们可以从繁忙的日程安排中抽出时间来确认里程碑,反思大大小小的胜利并庆祝成就。

3.员工对社交媒体的认可

我们为SoftClouds的团队感到无比自豪,我们希望着重介绍他们以及他们的所有成就。 有比使用社交媒体更好的方法,因为我们的大多数员工已经在使用社交媒体。 识别员工已经“闲逛”的位置会产生更有意义的影响。 当同事和朋友也分享和评论帖子时,它也鼓励同行的认可。 每个星期二,SoftClouds在社交媒体上都有一名员工。 它非常有效,并提高了公司和员工的士气。

4.志愿服务

在SoftClouds,我们鼓励团队成员自愿参加。 回报社会有助于我们欣赏生活中的事物。 正如他们所说,小的变化可能会产生重大影响。 我们相信志愿服务可以改变我们处理新技能,团队合作,发现新激情,获得有关自己的新见解以及对生活中所有事物的深刻理解之类的方式。

5.一点感谢

给喜爱的商店或零售商的小礼物或礼品卡是表达对员工或团队的赞赏的好方法。 除此之外,我们还喜欢庆祝员工一生中的重要日子,例如结婚那天,毕业典礼或任何重要的里程碑。 虽然可能要花几美元,但一份周到的礼物却能走很长一段路,而且他们永远都不会忘记现在的十年,因此,这笔投资非常值得。


您还可以通过其他哪些方式说“谢谢”? 请发表评论,分享您的想法。


这篇文章是由Anitha Palabindela撰写的。 她是SoftClouds的人才招募经理。 拥有10多年经验的Anitha通过研究组织计划和目标来确定招聘要求,并在此基础上通过与大学,职业介绍所,招聘人员和互联网来源进行研究和联系来建立申请人来源。 通过使用复杂的应用程序跟踪系统,CRM系统和招聘软件,Anitha可以指导申请人完成整个选择过程,直至入职。