如何在您的办公室假期聚会上工作

办公室假期派对正式开始! 在办公室度过假期,与与亲朋好友一起度过假期没有什么不同。 好吧……有一个主要区别。 与其在第二天与朋友尴尬的时刻开玩笑,不如在新年里与HR认真开会。 是的…。 让我们避免这种结果,而是让您的度假聚会有机会以积极的方式发展您的品牌。 这是如何做:

管理您的截止日期,以便您加入其中。 办公室聚会不是强制性的,如果您有需要完成的实际工作并且看到同事在忙碌,这也不是一件好事。 提前安排截止日期,以便您参加庆祝活动。 不要忘记,在享受聚会津贴之前,您实际上需要做的工作。

充分参与! 不要坐在办公桌旁或工作。 如果聚会是在公司内部举行的,则回答该工作电子邮件的诱惑似乎很强烈,但拒绝了。 第一,您正在参加聚会,尽情享受并社交。 第二,如果您发现自己从事工作,则可能会对其他人也进行工作产生连锁反应。 是时候与您的同龄人充分互动了。 放下手机。

知道你的极限。 喝酒很诱人,尤其是当您不付账单但不要成为那个人时。 您已经长大,现在有了薪水,因此您可以按自己的时间和自己的毛钱喝所有想要的东西。 这仍然有效,人们仍在观察。 沉迷是可以的,但是您要确保您不会忘记自己的位置或做出最终会让您后悔的决定。

与您的领导交谈。 高级领导通常参加假期活动,并与所有人打成一片。 在日常工作中,您是否会接触高层领导或C-Suite? 如果您这样做,这里是一个非正式连接的机会。 从来没见过? 赶上他们的雷达。 有一个说些什么的计划。 知道您如何为底线做出贡献,并对预期的领导者进行一些研究,以便您建立一些个人关系。

与您不认识的人交谈。 网络永远不会成为确保您工作安全的重要工具。 因此,继续前进,向不认识的人介绍自己。 在有趣的环境中,如何更好地建立连接? 您可以谈论工作……如果您愿意……也可以随时做自己,建立真正的个人联系。 与您的同事保持真诚和私密,尤其是在度假聚会期间,会给您留下深刻的印象。

别在闲话。 在聚会上变得更加个性化和放松是很酷的,但是让您的嘴张狂却从来都不酷。 在这里,知道自己的极限也很方便。 您想保持控制状态,避免负面对话和精力充沛。 如果有人做出了您不同意的决定,请表现出同情心并克服它。 不要加入关于他们行为的闲聊。

包容一切! 尊重工作场所每个人的传统! 请记住,假期不是每个人的圣诞节。 工作中的多样性不仅仅是种族和性别,还包括人们的信念。

记得玩得开心。 您整年来辛勤工作,值得庆祝为您的团队所做的工作。 干杯!

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