做正确的方式在亚美尼亚招聘软件工程师

众所周知,全球对优秀软件工程师的需求很大。 不幸的是,需求大于就业市场所能提供的。 公司将永远竞争出色的人才。 这次竞赛将软件工程师的薪水提高到了前所未有的最高水平。

亚美尼亚的情况没有什么不同。 甚至更糟。 尽管许多精通技术的年轻人不断增长,但其中许多人成为自由职业者,一旦成长到一定水平,就会找到自己的创业公司或离开该国。 那么,在这样的竞争环境下,人才培养的策略应该是什么?

……事实是,雇用经验丰富的软件工程师时,是由员工选择公司而不是其他方式。

我们合作的许多公司都抱怨自己的简历不足。 首先,大多数经验丰富的开发人员都没有最新的简历。 他们只是不需要它。 因为您是否同意并不重要,所以事实是,雇用经验丰富的软件工程师时,是由员工选择公司而不是其他方式。

无论对优秀人才的需求有多高,最终他们都需要一些工作场所

这就是为什么许多公司进行猎头并使用诸如人才推荐链之类的技术,或者简单地说就是-根据您已经拥有的另一位有才华的工人的推荐来寻找候选人的原因。 对于绝望的雇主来说,猎头是最后的手段,他们无法通过通用手段找到合适的人选。 因此,与其投资于猎头,不如投资于改善公司的形象,声誉和吸引力。 无论对优秀人才的需求有多高,最终,他们都需要一些工作场所。 要了解工程师如何选择雇主,您需要像他们一样思考。 这并不困难,也很难预测,而且令人惊讶的是,他们在现阶段对薪水的考虑不多 。 以下是软件工程师考虑的最常见因素的列表:

  1. 名称,公司的工作以及它的成功程度 -这家公司是否足够出名,足够出色并且是否有意义。 没有人愿意加入一家中等水平的公司。 每个人都希望成为有意义和成功的事情的一部分。 不过,这与公司规模无关。
  2. 类型 -初创公司与软件开发公司。 这是一个品味问题,没有好坏。 在初创企业中,工程师通常忙于一个大项目并使用已定义的技术列表,通常具有决策作用,并且应该准备执行任何任务。 另一方面,在软件开发公司中,工程师通常使用许多不同的技术来从事许多不同的项目,而决策的自由度较小。 因此,有些人喜欢初创公司,有些人喜欢软件开发公司。
  3. 这种文化 —尽管通常被雇主所忽视,但却是选择公司时最重要的标准之一。 软件工程师正在寻找一个友好而友善的环境,良好的领导才能,发展机会以及一个可以在工作中获得乐趣的地方。 建立良好的企业文化是一项非常艰巨的任务。
  4. 项目/角色 -雄心勃勃的开发人员一直在寻找雄心勃勃的项目和“炫酷技术”。 他们不怕挑战,在缺乏进步时会感到无聊。
  5. 别人对此有何评论 -您公司的声誉。 虽然您不能直接更改任何内容,但您的策略应该是善待您的员工,组织公共活动,实习和培训,赞助并参加Barcamp,Digitec等活动。 不仅为客户而且为工程师建立品牌。

因此,为了聘请人才,您的公司应该脱颖而出。 尽管您的公司中有一些基本的内容,您可能无法更改或不想更改,但实际上您可以改进某些内容以更好地展示您的公司。 与您对营销的思考方式完全一样。 实际上,它有自己的名字: HR Marketing 。 您应该进行营销以吸引合适的专业人员,就像您吸引更多客户一样。 就像销售周期从潜在客户开始一样,人才招聘应该从提供潜在候选人可能想要的东西开始。

创建职位公告时,请遵循以下简单提示,以确保潜在应聘者能最好地看到您的公司。

  • 简短,不要使用冗长的描述 -由于潜在客户尚未决定申请,但他们还不准备花时间阅读您的精彩文章。 而是使用简短,简短的消息来迅速引起注意。
  • 展示您的办公室 -请记住,员工在工作上花费的时间几乎和在家一样多,因此这很有意义。 用他们喜欢的环境吸引优秀的候选人。
  • 列出福利 -在职位公告中不要忘记列出您提供的所有福利,以突出显示您与众不同。
  • 展示您的文化 -这是最被忽略的一点,它具有至关重要的优先级。 列出您的公司价值观和实现这些价值观所需采取的步骤。 即使可能包括员工的报价,也应让应聘者了解公司的运作方式。
  • 描述项目/角色 -候选人应该能够了解他将从事的角色和项目。 您不应该专注于职责和责任,而要强调为什么这个职位如此酷。
  • 申请应该很容易 –不再希望获得一堆整齐的CV。 就像在营销中一样,您在注册阶段就消除了任何障碍,招聘时应使用相同的理念。

为了成功聘请优秀的软件工程师或任何杰出的人才,您应该投资于HR Marketing。 在对待潜在客户时,您需要转变心态并开始对待潜在候选人。 改善公司的地位,并努力使其更具吸引力。 您的公司是您要出售给潜在员工的产品。

做到最好,提供最好的人才,最好的人才会加入您的行列。


我们在itjobs.am相信吸引合适的候选人应该不会那么困难,而且我们每天都在挑战自己,以建立一个平台,使任何雇主都能够最好地展示自己的公司。 关于itjobs.am,最棒的是您可以完全免费使用它。

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